欢迎来到陕西自考网!为考生提供陕西自考信息服务,网站信息供学习交流使用,非政府官方网站,官方信息以陕西教育考试院https://www.sneea.cn/为准。

联系我们:  02987879230

距2025年04月考试还有103

距2025年03月报名预计还有65

考生服务:

  • 报名报考|
  • 考试安排|
  • 陕西自考网> 试题题库列表页> 小张喜欢做表面文章,善于在领导面前表现自己,领导决定对他采取视而不见,不予理睬的方法。这种强化属于

    2015年10月现代管理学真题

    卷面总分:100分     试卷年份:2015    是否有答案:    作答时间: 120分钟   

    答题卡
    收起答题卡 ^

    小张喜欢做表面文章,善于在领导面前表现自己,领导决定对他采取视而不见,不予理睬的方法。这种强化属于

    • A、积极强化

    • B、消极强化

    • C、惩罚 

    • D、消退

    上一题 下一题

    更多题目 请在 下方输入框 内输入要搜索的题目:

    20世纪20年代,最早提出系统概念的贝塔朗菲是

    • A、奥地利人

    • B、美国人  

    • C、德国人 

    • D、法国人

    与古典组织理论相比较,行为科学组织理论的缺陷主要表现在

    • A、忽视组织原则、组织结构、人际关系的作用

    • B、忽视组织原则、组织结构、组织制度的作用

    • C、忽视组织结构、组织制度、人员行为的作用

    • D、忽视组织结构、人员行为、人际关系的作用

    简述波特一劳勒模式的主要内容。


    扫码查看答案

    扫码查看试题答案

    扫码小程序选择报考专业

    进入免费做题学习

    查看了解自考专业

    查询最新政策公告

    进入历年真题学习